Von Bremen und Rostock sind wir weltweit im Einsatz. Wir entwickeln Automatisierungs- und Energiesysteme für Schiffe und Industrieanlagen. Und liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung und Inbetriebnahme. Seit 75 Jahren beschäftigen wir Mitarbeitende, die uns smarter machen - heute zählen wir 170 Kollegen und Kolleginnen. Unsere langjährigsten Mitarbeiter kennen unsere Stammkunden sehr mehr als 35 Jahren.

Werden Sie Teil unseres Teams als

Inbetriebnehmer (w/m/d) Elektrotechnik im Schiffbau

Das erwartet Sie:

Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen sowie von Energieerzeugungs-, Energieverteilungs- und Energiemanagementsystemen auf Schiffen
Organisation und Durchführung der Inbetriebnahme
Kontrolle und Abgabe der Anlagen und Systeme unter Einhaltung der Vorgaben der Klassifikationsgesellschaften
Fehlersuche und -behebung in Zusammenarbeit mit Herstellern, Konstruktion und Projektierung
Absicherung der qualitativen Standards nach ISO 9001
Einhaltung der Termin- und Budgetvorgaben

Das bringen Sie mit:

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik; gern auch weiterführende Qualifikation (Meister/-in, Techniker/-in, Studium der E-Technik)
Berufserfahrung im Neubau, Service und in der Inbetriebnahme auf Schiffen
Kenntnisse im Bereich der Inbetriebnahme von Energieerzeugungs- und - verteilungssystemen
Branchen- und Prozesskenntnisse aus dem Bereich Schiffbau wünschenswert
Engagement, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Reisebereitschaft (Norddeutsche Küste); nach Absprache Reisebereitschaft für kurze Serviceeinsätze im Ausland

Das bringen wir mit:

Spannendes Einsatzgebiet: Sie sind u.a. auf den größten und modernsten Yachten der Welt tätig
Innovative Themen: Sie haben die Möglichkeit Ihren Beitrag zu Innovationsthemen wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen einzubringen
Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge, um sich entspannt auf den Ruhestand vorzubereiten
Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung
Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander
Jubiläumsprämie: ab dem 5. Jahr wird Betriebszugehörigkeit bei uns belohnt
Equipment: moderne und funktionale Arbeitskleidung, mobile Endgeräte und Smartphone inkl. Tarif (optional Premiumgerät) auch zur privaten Nutzung
Planungssicherheit: langfristiger Planungsvorlauf durch einen hohen Auftragsbestand und langlaufende Projekte
Weiterentwicklung und Qualifikation: Sie profitieren von den Erfahrungen eines erfahrenen Teams und den Möglichkeiten eines zielgerichteten Wissensaufbaus
Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme, Kaffee und Wasser

besecke GmbH & Co. KG |Kira von Soosten| Steindamm 24 | 28719 Bremen | www.besecke.de