Von Bremen und Rostock sind wir weltweit im Einsatz. Wir entwickeln Automatisierungs- und Systemtechnik für Schiffe und Industrieanlagen. Und liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung und Inbetriebnahme. Seit 75 Jahren beschäftigen wir Mitarbeitende, die uns smarter machen - heute zählen wir 170 Kollegen und Kolleginnen. Unsere langjährigsten Mitarbeiter kennen unsere Stammkunden sehr mehr als 35 Jahren.

Wir Sie Teil unseres Teams in Bremen als

Ingenieur (w/m/d) für Schiffsautomationssysteme

Das erwartet Sie:

Projektarbeit im Team für Neubauaufträge, Refit und Service
Erstellung von Systemkonfigurationen und SPS-Programm-Algorithmen für die Einbindung der erforderlichen Bordsysteme
Eigenständige Inbetriebnahme und Test von Neusystemen auf deutschen Werften
Dank Ihres Überblicks und Ihrer Expertise prüfen Sie die Funktion der Anlagen
Messung und Protokollierung elektrischer Parameter während der Inbetriebnahme
Je nach Erfahrung ist ein Aufstieg zum Teamleiter möglich

Das bringen Sie mit:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik/Informatik oder langjährige Erfahrung im o.g. Bereich
Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung (WAGO, PLC, Codesys)
Kenntnisse der im Schiffbau gängigen BUS-Systeme und Protokolle
Kosten- und Qualitätsbewusstsein sowie Zeitmanagement
Erfahrung im Umgang mit gängigen Programmiertools wie Visual Studio
Freude an der Entwicklung anspruchsvoller Individuallösungen
Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gelegentliche weltweite Reisebereitschaft für Service-Arbeiten an Bord

Das bringen wir mit:

Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge, um sich entspannt auf den Ruhestand vorzubereiten

Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung
Flexibilität/Gleitzeit: Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten; geregelte und dennoch flexible Arbeitszeiten
Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander
Jubiläumsprämie: ab dem 5. Jahr wird Betriebszugehörigkeit bei uns belohnt
Equipment: moderne und funktionale Arbeitskleidung, mobile Endgeräte und Smartphone inkl. Tarif (optional Premiumgerät) auch zur privaten Nutzung
Entspanntes Anreisen/kostenfreies Parken: gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze
Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme, Obstkorb, Kaffee und Wasser

besecke GmbH & Co. KG |Kira von Soosten| Steindamm 24 | 28719 Bremen | www.besecke.de